曾任美联储负责监管事务的副主席Randal Quarles表示，随着美联储出手打击高通胀，经济可能陷入衰退。他在IntraFi Network的Banking with Interest播客节目中表示，“鉴于通胀程度和失业率下降情况，美联储不太可能控制经济实现软着陆，后果可能是经济衰退。”去年12月离任的Quarles暗示，美联储本来更早时候就应该出手遏制通胀，但当时 拜登对美联储领导人选的任命仍不确定。“如果当时情况明朗了，我认为美联储会在早些时候就采取行动，” Quarles说。但拜登“几个月来都没有这样做”。Quarles目前担任资产管理公司Cynosure Group的董事长，他表示，鉴于美国的债务规模，利率即使上升不多，也会对经济产生重大影响。

摩根士丹利首席跨资产策略师Andrew Sheets认为， 尽管美联储的货币紧缩才刚刚起步，但美债市场最严重的一轮抛售可能已结束。摩根士丹利近期了结了7 月以来低配债券的交易策略，在10年期美债收益率突破年末目标2.6％后，该公司对债券的立场转为中性。Sheets估计，在今年前三个月美国国债创下纪录最大跌幅后，债券市场已经消化了美联储未来加息的大部 分影响。这使得债市估值变得更具吸引力，随着消费者逐步适应金融环境收紧，摩根士丹利对美国经济增 长前景的乐观情绪减弱。“我们认为债券收益率可以在当前水平附近持稳，” Sheets在接受采访时说。“现在的价格很重要。我认为美联储会保持鹰派立场，继续上调利率，但长期债券收益率不会太大幅上升。

美国3月份的职位空缺数意外升至纪录高位， 辞职人数略有上升，表明雇主依然难以留住和招到员工。美国劳工部周二发布的职位空缺和劳动力流动调查报告(JOLTS)显示，3月份的职位空缺数升至1,150万，2月份为1,130万。接受彭博调查的经济学家预期 中值为1,120万。与此同时，3月辞职人数创下2000年有纪录以来最高，达到450万。辞职率，即衡量自愿 离职占总就业比例的指标，微升至3%。职位空缺数据显示，3月份用工需求依然强劲，因雇主招人以满足 消费者对商品和服务的强劲需求。企业也仍然难以招到合格的员工，这给工资带来了上行压力，并导致职位空缺上升。此外，美国劳工部定于周五发布月度就业报告，预计报告将显示，美国4月就业人数增加39 万。

欧洲央行执行理事会成员Isabel Schnabel 表示，现在是决策者采取行动遏制通胀的时候了，加息最早可能会在7月 。“现在仅仅口头谈论已经不够， 我们必须采取行动，”她在德国《商报》周二登载的采访中表示。“从今天的角度来看，我认为7月加息 是可能的。”Schnabel做出这番讲话的几天之前，欧洲央行副行长Luis de Guindos指出7月存在加息的可 能性，但可能性并不高。其他欧洲央行决策者也提到第三季度初可能加息。 Schnabel被认为是执行理事会最具影响力的成员之一。这位50岁的德国人认为，在4月消费者价格飙升7.5％之后，通胀压力正在“扩 散”，央行必须“防止高通胀预期变得牢固”。

如果事实证明市场定价正确，那么英国央行将以近三十年来最大的幅度升息来加快紧缩周期。与会期相关的掉期显示，交易员正押注英国央行在9月会议前将加息125个基点。这意味着其未来四次会议中，三次将加息25个基点，还有一次会上调50个基点。后者自1995年、即英国央行独立前的两年以来还未出现过。世界各地通胀都在飙升，促使央行考虑超常规的加息幅度。美联储预计会在正召开的议息会议上加息50个基点，上月新西兰央行已经这么做了。经济学家由此开始猜测通常鸽派的欧洲央行会不会走同一条路。

俄罗斯暂时避免了一个世纪以来首次的外币债务违约。三名不愿透露姓名的投资者表示，他们的讬管银行已收到付款。据未获授权就此事公开发言的知情人士称，至少有一家主要的国际票据交换所已收到并处理了2022年和2042 年到期之欧元债券的付款。俄罗斯入侵乌克兰后，国际社会对其实施广泛的金融和经济处罚。其中包括对俄罗斯一些最大银行实施的制裁、扣押资产以及冻结该国的外汇储备。

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